Entwicklungsingenieur Automatisierungs- & Steuerungstechnik (m/w/d)
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie übernehmen Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Bereich Automatisierungs- und Steuerungstechnik</li>
<li>Sie entwickeln und testen Steuerungs- und Regelungslösungen (z. B. für Motoren und hydraulische Systeme)</li>
<li>Sie arbeiten aktiv an Versuchsaufbauten und begleiten diese technisch</li>
<li>Sie stimmen sich mit internen Fachbereichen sowie externen Entwicklungspartnern ab</li>
<li>Sie pflegen und erweitern bestehenden Code und passen ihn an projektspezifische Anforderungen an</li>
<li>Sie behalten den Gesamtüberblick über Ihre Projekte – technisch und organisatorisch</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Technischer Hintergrund (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar)</li>
<li>Erfahrung in der Steuerungsprogrammierung (IEC 61131, z. B. Codesys, Beckhoff oder Siemens)</li>
<li>Kenntnisse in Motor- und Antriebstechnik</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gutes Englisch</li>
</ul>
<p><strong>Nice-to-have</strong></p>
<ul>
<li>Erfahrung mit CAN-Bus oder ähnlichen Protokollen</li>
<li>Kenntnisse in Embedded-Programmierung (C)</li>
<li>Berührungspunkte mit Hydraulik oder Antriebstechnik</li>
<li>Kenntnisse im Bereich funktionale Sicherheit (EN13849)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Abstimmung im Team)</li>
<li>Hybrides Arbeiten (mobiles Arbeiten möglich)</li>
<li>Moderne Entwicklungsumgebung und direkte Nähe zu Versuch & Prototypen</li>
<li>Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Perspektivisch Weiterentwicklung bis hin zu einer Leitungsfunktion möglich</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Regelmäßige Firmenevents</li>
</ul>
<p><strong>Über uns</strong></p>
<p>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.</p>
<p>Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.</p>
<p><strong>Warum diese Position?</strong></p>
<ul>
<li>Sie arbeiten an kompletten Systemen, nicht nur an Teilkomponenten</li>
<li>Sie haben viel Freiraum in der technischen Umsetzung</li>
<li>In den nächsten Jahren entsteht bei uns ein Generationswechsel in der Projektierung – mit echter Perspektive für Verantwortung</li>
</ul>
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