People & Culture Manager (m/w/d) operativ, strategisch, inspirierend
<h2>Aufgaben</h2>
<p><strong>Warum dieser Job für dich eine einmalige Chance ist</strong></p>
<ul>
<li>Du gestaltest und steuerst innovative HR-Lösungen in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, strategisch und operativ zu arbeiten und gleichzeitig aktiv mitzuwachsen</li>
<li>du wirst Teil eines Teams, das operative Exzellenz und strategische Weitsicht vereint</li>
<li>Du erhältst echte Entwicklungsperspektiven, beeinflusst direkt unsere Unternehmensentwicklung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten, bieten dir die Balance, die du brauchst<strong>Deine Rolle – du bist der Gestalter unserer Unternehmenskultur</strong></li>
</ul>
<p>Das gibt es zu tun:</p>
<ul>
<li>Betreuung und Beratung von Mitarbeiter:innen & Führungskräften in allen HR-Fragen</li>
<li>HR-Management: Du steuerst den gesamten Employee Life Cycle. Das bedeutet: Verwaltung, Kulturarbeit und operative HR-Prozesse liegen in deinen Händen</li>
<li>Verantwortung für Payroll & Stammdatenpflege in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater</li>
<li>Steuerung von Recruiting & Employer Branding über Personio gemeinsam mit den Fachbereichen</li>
<li>Initiierung und Umsetzung von HR-Projekten: Digitalisierung und Prozessoptimierung, dabei ist dir KI kein Fremdwort</li>
<li>Sicherstellung von Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzvorgaben sowie Arbeitsschutz</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Neben deiner Passion für Personalthemen zeichnet dich folgendes aus:</p>
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) als HR-Generalist oder als HR-Business Partner</li>
<li>Beratungskompetenz und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Solide Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit dem HRIS-System Personio</li>
<li>Motivation, unser schönes Büro in Offenburg regelmäßig zu besuchen</li>
</ul>
<p>Weil du hier nicht „irgendeinen Job“ machst, sondern Teil unsere Unternehmensgeschichte und Erfolgswelle wirst. Starte eine unglaubliche Zukunft mit uns und nutze die großen Chancen, die sich dir bieten!<br>
<strong>Interesse geweckt?</strong><br>
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung gerne inklusive Angabe deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.<br>
<strong>Also worauf warten?</strong> -Lerne uns ganz unkompliziert kennen, wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen!</p>
<p>Find <a href="https://www.arbeitnow.com/">Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>
<p><strong>Warum dieser Job für dich eine einmalige Chance ist</strong></p>
<ul>
<li>Du gestaltest und steuerst innovative HR-Lösungen in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, strategisch und operativ zu arbeiten und gleichzeitig aktiv mitzuwachsen</li>
<li>du wirst Teil eines Teams, das operative Exzellenz und strategische Weitsicht vereint</li>
<li>Du erhältst echte Entwicklungsperspektiven, beeinflusst direkt unsere Unternehmensentwicklung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten, bieten dir die Balance, die du brauchst<strong>Deine Rolle – du bist der Gestalter unserer Unternehmenskultur</strong></li>
</ul>
<p>Das gibt es zu tun:</p>
<ul>
<li>Betreuung und Beratung von Mitarbeiter:innen & Führungskräften in allen HR-Fragen</li>
<li>HR-Management: Du steuerst den gesamten Employee Life Cycle. Das bedeutet: Verwaltung, Kulturarbeit und operative HR-Prozesse liegen in deinen Händen</li>
<li>Verantwortung für Payroll & Stammdatenpflege in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater</li>
<li>Steuerung von Recruiting & Employer Branding über Personio gemeinsam mit den Fachbereichen</li>
<li>Initiierung und Umsetzung von HR-Projekten: Digitalisierung und Prozessoptimierung, dabei ist dir KI kein Fremdwort</li>
<li>Sicherstellung von Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzvorgaben sowie Arbeitsschutz</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Neben deiner Passion für Personalthemen zeichnet dich folgendes aus:</p>
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) als HR-Generalist oder als HR-Business Partner</li>
<li>Beratungskompetenz und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Solide Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit dem HRIS-System Personio</li>
<li>Motivation, unser schönes Büro in Offenburg regelmäßig zu besuchen</li>
</ul>
<p>Weil du hier nicht „irgendeinen Job“ machst, sondern Teil unsere Unternehmensgeschichte und Erfolgswelle wirst. Starte eine unglaubliche Zukunft mit uns und nutze die großen Chancen, die sich dir bieten!<br>
<strong>Interesse geweckt?</strong><br>
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung gerne inklusive Angabe deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.<br>
<strong>Also worauf warten?</strong> -Lerne uns ganz unkompliziert kennen, wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen!</p>
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